Зарплата контрактника в 2026 году: из чего складывается доход

Денежное довольствие военнослужащего по контракту состоит из нескольких компонентов. Итоговая сумма зависит от звания, должности, выслуги лет, региона службы и участия в боевых действиях. Разберём структуру выплат.

Базовое денежное довольствие

Основа дохода — два оклада:

  • Оклад по воинской должности. Зависит от занимаемой позиции. Для рядового стрелка — от 18 до 25 тыс. рублей, для командира отделения — от 25 до 32 тыс. рублей.
  • Оклад по воинскому званию. Рядовой — около 6 тыс. рублей, сержант — около 8 тыс. рублей, прапорщик — около 9 тыс. рублей.

Сумма двух окладов — это так называемый оклад денежного содержания (ОДС), на основе которого рассчитываются надбавки.

Надбавки и доплаты

Существенную часть дохода составляют надбавки:

  • За участие в СВО. Ежемесячная надбавка, значительно увеличивающая базовое довольствие.
  • За выслугу лет. От 10% (2–5 лет) до 40% (25+ лет) от ОДС.
  • За особые условия службы. До 100% от должностного оклада.
  • За классность. От 5% до 30% от должностного оклада.
  • Ежемесячная премия. До 25% от ОДС при добросовестном исполнении обязанностей.

Боевые и дополнительные выплаты

  • Социальная доплата — 37 000 руб. в месяц.
  • За участие в активных боевых действиях — 8 000 руб. за каждые сутки.
  • За штурмовое продвижение — 50 000 руб. за каждый км занятой территории (выплачивается при выполнении соответствующих приказов).

Итоговые суммы

Денежное довольствие контрактника в зоне СВО составляет от 210 000 до 250 000 рублей в месяц в зависимости от звания и должности — без учёта боевых суточных. С учётом дней участия в активных боевых действиях ежемесячный доход может существенно превышать эти значения. Денежное довольствие начисляется на банковскую карту с 10-го по 20-е число каждого месяца.

Налогообложение

Денежное довольствие облагается НДФЛ в размере 13%. Однако ряд выплат освобождён от налогообложения: единовременные выплаты при заключении контракта, компенсации за ранение и выплаты по страхованию.

Похожие статьи

Обсуждение

Войдите, чтобы оставить комментарий